全职妈妈是利大还是弊大

反思“全职妈妈”之利弊得失，包含了几个最基本的矛盾关系，折射出“全职妈妈”现象中的多重复杂性：

其一，角色多样性与单一化的矛盾

就女性自身而言，在现代社会里，往往一身兼有社会、家庭、职业等多种角色，尤其受过高等教育的女性。然而，“全职妈妈”的选择，显然会在某种程度上弱化或舍弃其社会角色和职业角色的存在分量，从而使该女性自觉不自觉地将自我角色萎缩到母亲和妻子的相对单一的状态中。而在现实的参照中，其他个体尤其是同性身份角色的多样化又常会逼使 “全职妈妈”在两相对比中感到某种选择上的彷徨和失落。

其二，价值多元性与单一性的矛盾

任何一个社会主体，在其现实的价值构成上通常都是多元性的统一，即他(她)的社会价值与个人价值、职业价值与家庭价值、显性价值与隐性价值等的相互统一。尽管“全职妈妈”凭借自身努力，亦可在诸种价值中游刃有余，但毕竟精力有限、难度较大。因而，在一定时期里，特别是在孩子的婴幼儿阶段，作为重头戏的母亲角色的扮演，自然会影响到其他价值的发挥。这一客观存在的矛盾现象，要求那些选择做 “全职妈妈”的女性，从一开始就得做好充分的角色价值权衡，并需有相当良好的心理准备。

其三，正面效应与负面效应的矛盾

“全职妈妈”的出现无疑是一种因应现实需要而做出的有意义的选择。从其正面效应看，“全职妈妈”在对家人的生活照顾、孩子的教育及亲情培养以及家庭生活的协调等方面显然起到一定的积极作用，但是，“全职妈妈”在家庭生活及孩子教育中，也不乏其负面现象，比如，过分关爱带来的孩子的较强依赖性，母爱过度造成父爱缺位以及过多家务投入致使其观念滞后、知识落伍和价值缺失等状况。

因此，如何在女性价值与家庭需要之间，在母子关系的亲与疏、宽与严之间寻求一种平衡，是需要一些生活智慧的。对此，我们不妨做如下一些考量：

1.对于女性而言，学做一个明智的“全职妈妈”

首先，要选择适时全职：根据自己的人格特质、价值取向、人生规划以及家庭状况综合权衡，如果必要，不妨做个“阶段性全职妈妈”。

其次，要学会适度关爱：对孩子的生活照顾、学业关心及品性培养要做到关爱有度、宽严适度，切不可过分溺爱或过度干涉。

2.对于家庭生活而言，给母爱一个合适的空间

在一个和谐的家庭结构中，母爱和父爱缺一不可，切不可由于“全职妈妈”的存在而过度放大母爱的领地，而应给父爱一份应有的空间。因为在孩子的养育中，父爱的缺位将会导致孩子人格上的缺失。只有让孩子同时拥有柔性的母爱和刚性的父爱，形成其良好的人格特质，才可能塑造出一个健康丰富的生命世界。

母婴小编温馨提示：以上就是全职妈妈是利大还是弊大的介绍，所以说，全职妈妈各有利弊，最主要的是去弊存利。有调查显示，全职妈妈每年的比例都在上升，而其中不乏高学历的全职妈妈。